先日、会社主催の懇親会を開催しました。

今まで、各社・各セクションが一堂に集まる機会は年に1回の経営方針説明会のみでしたが、社員数が増えるにつれて、
「社内チャットではよくやり取りするけど、直接ゆっくり話したことがない」
「他部署のメンバーと業務で直接かかわる事が少ないので、話してみたい」
というような声があがるようになり、今回の懇親会開催に至りました。

当日は、各エリア毎に会社や部署、役職の垣根を越えて多くのメンバーが集まりました。
席次をランダムにしたこともあり、普段の業務ではなかなか接点のないメンバーで趣味の話に花が咲いたり、
最近入社した方の知らなかった一面を知れたりと、会場のあちこちで笑い声が響く、
とても盛り上がった時間となりました。
各拠点ごとの懇親会の様子を、少しだけご紹介いたします！

GLCグループでは、効率を重視し業務に集中できる環境作りのために内線電話での業務伝達を原則禁止し、チャット中心のやり取りを行っています。
テキストだけの情報共有だと、どうしても事務的で冷たく感じてしまうような事もあるかと思いますが、こうした場で何気ない会話を交わし、人となりを知ることで、コミュニケーションがスムーズになりました！
翌営業日の朝に、同じテーブルで盛り上がった他部署同士のメンバーが雑談している姿を見て、
社内の一体感が増したようにも見受けられました。

GLCグループには、不動産・建築・エネルギー・ホテル運営・管理部門と、異業種かつ多様なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。
専門性が異なるからこそ、今回のようなお互いを知る時間をこれからも大切にし、風通しの良い組織であり続けたいと考えています。

懇親会については今後も定期的に開催する事を検討しておりますので、
次回の開催がとても楽しみです！

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